Test and Learn
Test & Learn
Le 1er livre sur le Test and Learn, la méthode prisée par les start–ups pour renouer avec la passion de l’innovation.
Par Adilson Borges
En librairie le 9 septembre 2021
Format : 15 x 21 cm
Prix : 19,90 €
160 pages
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La crise sanitaire l’a prouvé, pour rester compétitif, il est indispensable de s’adapter, de rebondir, de trouver de nouvelles idées rapidement. Impossible d’attendre le produit parfait pour se lancer. Expérimenter, analyser, corriger, valoriser…. Et si c’était ça la clé de l’innovation ?
Le Test & Learn consiste à tester une innovation sur un petit périmètre, afin d’en mesurer les défauts, de les corriger et d’apprendre de cette expérimentation. Plus qu’une méthode, le Test & Learn est une culture, qui incite à la curiosité, à la prise de risque mesurée, à l’initiative et à la collaboration dans l’entreprise.
D’où vient le Test & Learn ? Peut–on tout tester ? Comment concevoir et déployer les tests rigoureux ? Comment analyser les résultats ? Autant de questions auxquelles répond Adilson Borges dans cet ouvrage pratique et pédagogique.
Des exemples concrets pour toutes les entreprises Au fil des pages, le lecteur découvre des exemples issus de secteurs d’activités variés (du
petit restaurant à la multinationale). Toutes les clés sont données pour devenir une entreprise apprenante et agile !
Un livre à destination des entreprises, des entrepreneurs, des étudiants en management, des leaders de toutes les organisations, petites ou grandes pour les aider à générer une dynamique collaborative d’innovation.
Au sommaire de Test and Learn
Le T&L, état d’esprit ou méthode ? Les deux, mon capitaine !
– Aux origines du Test & Learn.
– Le T&L, une méthode d’expérimentation
– Développer une culture du T&L
– Définir la problématique du T&L
– Concevoir et déployer son test
– Analyser les résultats
– Valoriser le « learn » du T&L
– Les conclusions du T&L
Adilson Borges, est directeur du Learning & Development chez Carrefour. Titulaire d’un doctorat en science de gestion, il a plus de vingt–cinq ans d’expérience internationale dans la formation, la transformation et l’innovation au sein des organisations. Après avoir enseigné au Brésil, en Chine et aux États–Unis, il est professeur de marketing à Neoma Business School et membre du board de l’Academy of Marketing Science.
